For deg som har lest om Anvendt Impro i Kapital, her finner du mer om metodikken og kursene, og hvordan vi utvikler fleksible, trygge og handlekraftige ledere.
Ønsker din organisasjon et kurs? Ta kontakt for en uforpliktende prat.
Det ledere trenger mest nå
I en verden med raske endringer er myke ferdigheter blitt en konkurransefordel.
Anvendt Impro gir praktisk trening med umiddelbare effekter:
- fleksibilitet og beslutningsevne under usikkerhet
- tydelig kommunikasjon og tilstedeværelse
- psykologisk trygghet og tillit i team
- samarbeid, samspill og problemløsning
Hva sier deltakerne?
Tidligere kunder inkluderer blant annet DNB, Meta, ANSA, Utdanningsetaten, SustEvo og Norconsult. Her er tre utvalgte sitater:
«Fantastisk opplegg! Veldig gøy og teambyggende!»
Ingvild, DNB Bank ASA
«Kurs i kroppsspråk var lærerikt og forfriskende inspirerende!»
Lena, ANSA
«Marius var god til å ufarliggjøre hver øvelse vi skulle gjøre!»
Stine, SustEvo AS
Les mer om kundereferanser og kursevalueringer.
Hvem er kursene for?
Ledergruppen
Utvikler samlet fleksibilitet, trygghet og evne til å ta vanskelige samtaler tidligere.
Skaper sterkere kultur og bedre samarbeid.
Avdelingen
Styrk samhandling, kommunikasjon og psykologisk trygghet. Ideelt for hybride team og avdelinger i omstilling.
Organisasjonen
Intervensjoner som skaper energi, samspill og felles retning. Perfekt for å bryte ned silovegger og få i gang samarbeid!
For deg som leder
En-til-en coaching er også mulig. For eksempel kan vi jobbe spesifikt med ditt kroppsspråk, eller dine formidlingsferdigheter. Når vi jobber en-til-en kan vi gå mer i dybden på bruk av pust, kontakt med følelser, kroppsbeherskelse, historiefortelling, med mer.
Hva er ditt behov?
Klikk deg gjerne inn og les mer om de mest typiske vinklingene. Kursene tilpasses alltid det konkrete behovet du presenterer for oss.
Skreddersydd opplegg
Nysgjerrig på hvordan opplegget kan se ut? Ta kontakt og forklar behovet, så vil du få informasjon om hvordan det tilpasses den unike situasjonen i din virksomhet.
Slå på tråden eller send en e-post i dag:
Om Anvendt Impro
Marius Opheim Thomassen er grunnlegger av Anvendt Impro. Han har bakgrunn fra organisasjonsutvikling, ledelse og scenekunst. Marius underviser i digital forretningsutvikling ved Høyskolen Kristiania og forsker på effekten av ferdighetstrening med Anvendt Impro.
Du kan lese mer om Marius her, eller høre han snakke om improvisasjon i denne podcasten på Spotify.
Publikasjoner
I en artikkel publisert på Forskersonen.no kan du lese om hvordan anvendt impro helt konkret kan hjelpe i kontekst av lederutvikling. Når vi oppfatter noe, om noen, basert på tidligere erfaringer og kognitive modeller, kan vi si at vi tar snarveier. Vi effektiviserer bruken av vår egen hjernekapasitet, hvilket kan lede til dårlige og forhastede beslutninger.
Gjennom trening i improvisasjon kan ledere lære å identifisere når dette skjer, og utvikle teknikker som håndterer det.
Hva er psykologisk trygghet?
Professor Amy C. Edmondson ved Harvard definerer psykologisk trygghet som et klima der mennesker føler seg trygge til å ta mellommenneskelige risikoer: Å stille spørsmål, komme med idéer, innrømme feil og utfordre status quo uten frykt.
I impro er dette fundamentet, og noe vi jobber mye med. Uten trygghet tør vi ikke å slippe kontrollen, feile åpent eller reagere spontant. Impro skaper en kultur der feil ikke straffes, men brukes. Slik styrker team samarbeidsevne, kreativitet og kollektiv læring!
Forstå kroppsspråk
Ønsker du å styrke din bevissthet rundt eget kroppsspråk? Ønsker du å forstå andres kroppsspråk? Er du som leder avhengig av å skape gode relasjoner?
Med utgangspunkt i forskning anvendes øvelser fra improvisasjon til å gi førstehånds erfaring med viktige aspekter og effekter av kroppsspråk. Det er veldig gøy å delta!
Arbeidssituasjonen gir konteksten
Stillingstyper og arbeidssituasjoner krever alltid konkrete sett av myke ferdigheter. Det er forsket en god del på anvendelsen av impro og skuespillerteknikk, og lenkene nedenfor tar deg til mer utfyllende informasjon om øvelser og effekter i kontekst av konkrete yrker og stillinger:
- Undervisning og pedagogikk
- Organisasjonsutvikling
- Rekruttering
- Fasilitator
- Formidling
- Krisehåndtering
- Forhandling
- Skuespill og teater
Utvikling av konkrete ferdigheter
Enkelte ganger er det åpenbart hvilke myke ferdigheter man bør gjøre målrettet utvikling av. Lenkene nedenfor tar deg til mer utfyllende forskningsbasert informasjon om øvelser og effekter relatert til spesifikke ferdigheter:
- Kreativitet
- Risikotoleranse
- Toleranse for usikkerhet
- Fleksibilitet og tilpasningsevne
- Tilstedeværelse og lytting
- Spontanitet og reaksjonsevne
- Mestring
- Selvbevissthet
Andre ganger ønsker vi å skape effekter på gruppenivå, og et begrep som har blitt veldig populært de siste tretti årene er «psykologisk trygghet»; selve fundamentet for høyt presterende teams.
Ta kontakt i dag
Ønsker din organisasjon et kurs med Anvendt Impro i dag? Ta gjerne kontakt for en uforpliktende prat. Sammen kommer vi frem til hva som passer best for dere.
«Takk for en annerledes og leken opplevelse. Opplegget leverte over all forventning.»
Vegard, HRP AS
«Marius fekk oss til å sjå kvarandre på måtar vi ikkje har gjort før. Ei skikkeleg artig økt!»
Emil André, Panorama
Evalueringsskjema: «Kursinstruktøren tok godt vare på meg gjennom kurset»
137 deltakere · 4,9 av 5 i snitt ⭐
På utkikk etter underholdning?
Er dere på utkikk etter underholdningsinnslag for en konferanse eller jobbsamling?
Les mer her om de ulike forestillingene og innslagene vi kan tilby.
Marius er en del av ensemblet til Action Teater. Action setter opp både improviserte og manusbaserte forestillinger. Ta kontakt og fortell om hva dere ønsker, så finner vi på noe gøy!